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コンサルタント紹介

船井総合研究所|コンサルタント

葬儀チーム

 
 
 
 
 
 

葬儀社がシステム導入で生産性向上、顧客満足度を最大化する方法 Part.1

葬儀経営.comをご覧の皆様 いつも本ページをご覧いただきありがとうございます。     今回は、 「システム導入により生産性向上を図り、 顧客満足度最大化のための取り組みを行う」というテーマで お送りいたします。   ...

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葬儀社が働き方改革に向けた分業体制を構築するうえで重要なポイント

葬儀経営.comをご覧の皆様 いつも本ページをご覧いただきありがとうございます。   2019年4月施行の働き方改革関連法案(中小企業においては2020年4月施行) において、重要な変更点は、 ① 残業時間の上限規制(月45時間、年360時間まで) ② ...

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葬儀社の販促強化 ポスターとリーフレットの2段構えで館内販促の効果を高める

皆様こんにちは。いつも葬儀経営.comをご覧いただきありがとうございます。   早速ですが、皆さまの自社式場にある販促物、「設置しているだけ」になってはいませんか?ほとんどの会社様の式場では、ポスターやパンフレット等の設置で館内販促をされているかと思います。では、館内のどこにど...

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葬儀社が働き方改革のために行うコミュニケーションのインフラ整備

葬儀経営.comをご覧の皆様 いつも本ページをご覧いただきありがとうございます。   最近、話題の「働き方改革」ですが、自社内で取り組めていますでしょうか? 詳しい要項などは当コラムでは省きますが、働き方改革の目的を簡単に言うと、 「各人の生産性を高める」 ...

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葬儀社が販促を打つ際の目的設定とゴールの設計方法とは?

今回は、「葬儀社が販促を打つ際に目的とゴールの設計を行う」というテーマでお送りします。 多くの会社様では、折込チラシやポスティングを始めとした販促活動を行われていると思います。 しかし、ターゲットや目的を設定せずに販促活動を行われている会社様が多数散見されます。 例えば、「家族葬〇...

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